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12. April 2025
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Brugger Magnetsysteme, Führen, Kommunikation, Lutz Berners, Natalja Althauser, Springer Nature
Ein viel „benutzter“ Begriff in trockenen Unternehmenspräsentationen: Wertschätzung. Im praktischen Arbeitsalltag ist davon meist wenig zu spüren. Warum tun sich viele Menschen, Führungskräfte und Unternehmen so schwer damit? Wertschätzung gilt es als Schlüsselkompetenz für persönliche, berufliche und gesellschaftliche Entwicklung zu begreifen – und damit auch als Wettbewerbsvorteil im Einkauf.
Für das Magazin C.ebra – Zeitschrift für effiziente Beschaffung rund um Büro und Arbeitswelt (Verlag Chmielorz) habe ich diesen erfolgskritischen Faktor „seziert“ und nenne einen interessanten Buchtipp.